Paie et administration du personnel

Présentation de la formation

Sécurisez la paie et professionnalisez l’administration du personnel

Maîtrisez les fondamentaux de la paie et de l’administration du personnel pour réduire les erreurs, sécuriser les traitements et renforcer la conformité sociale.

La paie est un domaine à la fois technique, sensible et stratégique. Une erreur peut affecter la conformité, la confiance des collaborateurs et la crédibilité de l’entreprise. Cette formation apporte une compréhension claire des éléments constitutifs de la paie et des processus clés de l’administration du personnel.

Elle permet aux participants de mieux structurer leurs pratiques et de sécuriser les opérations les plus courantes.

Objectifs

Comprendre les composants essentiels de la paie

Identifier les obligations administratives liées au personnel

Sécuriser les traitements courants

Améliorer l’organisation des dossiers du personnel

Réduire les erreurs et les oublis

Public cible

Gestionnaires RH

Assistants RH

Responsables administratifs

Comptables

Chargés de paie

Dirigeants de PME

Programme en modules

Module 1 : Fondamentaux de la paie

Module 2 : Éléments variables et calculs de base

Module 3 : Dossiers du personnel et suivi administratif

Module 4 : Contrôles et points de vigilance

Module 5 : Bonnes pratiques d’organisation et de conformité

Durée adéquate

2 jours – 14 heures

Renforcez la fiabilité de votre gestion du personnel avec une paie mieux maîtrisée et une administration plus professionnelle.

Fiche technique

Format : Présentiel / En ligne / Vidéo enregistrée

Niveau : Débutant à intermédiaire

Prérequis : notions administratives ou RH utiles

Méthodes : cas pratiques, exemples de bulletins, checklists, mises en situation